{"id":5633,"date":"2020-12-28T23:39:26","date_gmt":"2020-12-28T23:39:26","guid":{"rendered":"http:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/?p=5633"},"modified":"2022-11-16T09:38:11","modified_gmt":"2022-11-16T09:38:11","slug":"mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi\/","title":{"rendered":"Mobbing orizzontale tra colleghi, come difendersi"},"content":{"rendered":"\n<div id=\"ez-toc-container\" class=\"ez-toc-v2_0_85 counter-hierarchy ez-toc-counter ez-toc-grey ez-toc-container-direction\">\n<div class=\"ez-toc-title-container\">\n<p class=\"ez-toc-title\" style=\"cursor:inherit\">indice dei contenuti<\/p>\n<span class=\"ez-toc-title-toggle\"><a href=\"#\" class=\"ez-toc-pull-right ez-toc-btn ez-toc-btn-xs ez-toc-btn-default ez-toc-toggle\" aria-label=\"Toggle Table of Content\"><span class=\"ez-toc-js-icon-con\"><span class=\"\"><span class=\"eztoc-hide\" style=\"display:none;\">Toggle<\/span><span class=\"ez-toc-icon-toggle-span\"><svg style=\"fill: #999;color:#999\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" class=\"list-377408\" width=\"20px\" height=\"20px\" viewBox=\"0 0 24 24\" fill=\"none\"><path d=\"M6 6H4v2h2V6zm14 0H8v2h12V6zM4 11h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2zM4 16h2v2H4v-2zm16 0H8v2h12v-2z\" fill=\"currentColor\"><\/path><\/svg><svg style=\"fill: #999;color:#999\" class=\"arrow-unsorted-368013\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\" width=\"10px\" height=\"10px\" viewBox=\"0 0 24 24\" version=\"1.2\" baseProfile=\"tiny\"><path d=\"M18.2 9.3l-6.2-6.3-6.2 6.3c-.2.2-.3.4-.3.7s.1.5.3.7c.2.2.4.3.7.3h11c.3 0 .5-.1.7-.3.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7zM5.8 14.7l6.2 6.3 6.2-6.3c.2-.2.3-.5.3-.7s-.1-.5-.3-.7c-.2-.2-.4-.3-.7-.3h-11c-.3 0-.5.1-.7.3-.2.2-.3.5-.3.7s.1.5.3.7z\"\/><\/svg><\/span><\/span><\/span><\/a><\/span><\/div>\n<nav><ul class='ez-toc-list ez-toc-list-level-1 ' ><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-2'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-1\" href=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi\/#Cosa_fare_in_caso_di_mobbing\" >Cosa fare in caso di mobbing<\/a><ul class='ez-toc-list-level-3' ><li class='ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-2\" href=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi\/#Quando_si_puo_parlare_di_mobbing\" >Quando si pu\u00f2 parlare di mobbing<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-3\" href=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi\/#Come_si_riconosce_mobbing_orizzontale_tra_colleghi\" >Come si riconosce: mobbing orizzontale tra colleghi<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-4\" href=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi\/#Mobbing_verticale\" >Mobbing verticale<\/a><\/li><li class='ez-toc-page-1 ez-toc-heading-level-3'><a class=\"ez-toc-link ez-toc-heading-5\" href=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi\/#Come_tutelarsi_dal_mobbing_da_parte_di_colleghi\" >Come tutelarsi dal mobbing da parte di colleghi<\/a><\/li><\/ul><\/li><\/ul><\/nav><\/div>\n<h2 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Cosa_fare_in_caso_di_mobbing\"><\/span>Cosa fare in caso di mobbing<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h2>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Il <strong>termine mobbing<\/strong> ha derivazione dal <strong>verbo inglese \u201cto mob\u201d <\/strong>che vuol dire <strong>molestare<\/strong>. E infatti viene usato per descrivere dei <em>comportamenti vessatori, di persecuzione, reiterati nel tempo<\/em>, il cui scopo \u00e8 quello di emarginate un soggetto e indurlo alle dimissioni<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Quando_si_puo_parlare_di_mobbing\"><\/span>Quando si pu\u00f2 parlare di mobbing<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Si parla di mobbing, qualora sussistano dei comportamenti, dei requisiti considerati dalla legge come <strong>persecutori<\/strong>. Innanzitutto la vittima deve essere stata <strong>coinvolta in pi\u00f9 episodi vessatori<\/strong> che durino da almeno sei mesi (in caso di episodi isolati, questi ultimi non saranno considerati malevoli). <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><strong>L\u2019evento lesivo<\/strong> \u00e8 un altro elemento caratteristico: in sostanza la vittima deve avvertire delle mancanze fisiche e mentali come <em>palpitazioni<\/em> o <em>depressione<\/em>. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In terzo luogo ci vuole una<strong> relazione intercorrente tra le vessazioni e il danno alla salute<\/strong> (quello che la legge chiama nesso di causalit\u00e0). Infine ci deve essere l\u2019intenzione di chi attua questi comportamenti persecutori a voler fare del male alla vittima.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Come_si_riconosce_mobbing_orizzontale_tra_colleghi\"><\/span>Come si riconosce: mobbing orizzontale tra colleghi<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Sebbene gli elementi distintivi del mobbing siano ben chiari, non \u00e8 facile riconoscere una simile persecuzione. E non \u00e8 certo un caso che il lavoratore si accorga sempre in ritardo di essere vittima di questa sorta di <strong>\u201cterrorismo psicologico\u201d<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In particolare il <strong>mobbing orizzontale, ovvero quello tra colleghi,<\/strong> si riconosce nel momento in cui una persona in gamba che pu\u00f2 fare carriera viene messa sotto torchio <em>da uno o pi\u00f9 colleghi<\/em>, i quali, si <em>accanisce ingiustamente nei suoi confronti. <\/em><\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Inizia cos\u00ec un inferno fatto di <strong>rimproveri,<\/strong> maltrattamenti, <strong>aggressioni verbali,<\/strong> <strong>provocazioni<\/strong>, insulti, ecc. Lo scopo \u00e8 molto semplice,<strong> sminuire<\/strong> il pi\u00f9 bravo agli occhi del datore, affinch\u00e9 sconfitto il <strong>collega malcapitato<\/strong> decida di andar via.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Non tarderanno ad arrivare <em>i primi segni di malessere<\/em> in quel lavoratore che si vede tartassato di continuo. La reazione potrebbe essere differente a seconda che si tratti o meno di una persona emotiva che somatizza le altrui angherie. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">In caso di problemi grandi, il lavoratore dovrebbe chiedere aiuto, anche a familiari o amici, onde evitare di sviluppare <em>pensieri suicidi oppure omicidi.<\/em> Purtroppo in alcuni casi la strada migliore sembra essere per tutti le dimissioni e abbandonare il lavoro.<\/p>\n\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Mobbing_verticale\"><\/span>Mobbing verticale<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Dicesi (contrariamente a quello poc\u2019anzi visto) mobbing verticale, l\u2019insieme di atti vessatori che viene attuato<strong> direttamente dal datore di lavoro o dal superiore gerarchico<\/strong> nei riguardi di uno o poi dipendenti. In entrambi i casi, lo scopo \u00e8 identico: emarginare il lavoratore, mortificarlo e indurlo ad andar via.<\/p>\n\n\n<div class=\"wp-block-image is-style-default\">\n<figure class=\"aligncenter size-large is-resized\"><a href=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi.png\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" src=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi.png\" alt=\"\" class=\"wp-image-5648\" width=\"768\" height=\"384\" srcset=\"https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi.png 1024w, https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi-300x150.png 300w, https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi-768x384.png 768w, https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi-720x360.png 720w, https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi-520x260.png 520w, https:\/\/avvocatomassaro.net\/wp\/wp-content\/uploads\/2020\/12\/Mobbing-orizzontale-tra-colleghi-come-difendersi-320x160.png 320w\" sizes=\"auto, (max-width: 768px) 100vw, 768px\" \/><\/a><\/figure>\n<\/div>\n\n\n<h3 class=\"wp-block-heading\"><span class=\"ez-toc-section\" id=\"Come_tutelarsi_dal_mobbing_da_parte_di_colleghi\"><\/span>Come tutelarsi dal mobbing da parte di colleghi<span class=\"ez-toc-section-end\"><\/span><\/h3>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Se ti trovi in questa tipica situazione e i requisiti poc\u2019anzi elencati esistono tutti, <strong>\u00e8 giunto il momento di correre ai ripari.<\/strong> Per i lavoratori vessati sono nati infatti dei <strong>centri anti-mobbing <\/strong>dove ci sono persone qualificate <em>pronte ad assisterti dal punto di vista legale e psicologico<\/em>. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Al contempo ci si potrebbe rivolgere ad un <strong>avvocato capace di indirizzare la vittima<\/strong> verso la strada migliore, anche perch\u00e9, se dal <em>mobbing sono derivati danni (fisici o psichici)<\/em>, il lavoratore ha tutto il diritto di chiedere il risarcimento. <\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Quest\u2019ultimo addirittura pu\u00f2 essere fatto valere <strong>sia in sede civile<\/strong> (in tal caso, \u00e8 necessario depositare un ricorso in tribunale territorialmente competente) <strong>che in sede penale<\/strong> (quando ad esempio si sono verificate situazioni di minacce o diffamazione. In tal caso si pu\u00f2 <strong>sporgere una denuncia-querela<\/strong> alla polizia o ai carabinieri e costituirti parte civile in un eventuale processo).<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ovviamente per richiedere il risarcimento, la vittima deve poter dimostrare come dal mobbing sia dipeso il danno subito. <strong>Dovr\u00e0 dunque munirsi di certificati medici, i testimoni, ecc<\/strong>. E&#8217; comunque &nbsp;compito del giudice quello di valutare, sulla base delle prove raccolte, il carattere vessatorio di detti comportamenti e la loro relazione con il danno sofferto dalla vittima.<\/p>\n\n\n\n<figure class=\"wp-block-image\"><a href=\"https:\/\/www.avvocatomassaro.net\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.avvocatomassaro.net\/avvocato-Angelo-Massaro-Imperia.gif\" alt=\"avvocato studio legale\"\/><\/a><\/figure>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Studio legale in Imperia, via G. Des Geneys 8<br>avvocati Imperia &#8211; Sanremo<\/p>\n\n\n\n<div class=\"wpcf7 no-js\" id=\"wpcf7-f2248-o1\" lang=\"it-IT\" dir=\"ltr\" data-wpcf7-id=\"2248\">\n<div class=\"screen-reader-response\"><p role=\"status\" aria-live=\"polite\" aria-atomic=\"true\"><\/p> <ul><\/ul><\/div>\n<form action=\"\/wp\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/5633#wpcf7-f2248-o1\" method=\"post\" class=\"wpcf7-form init\" aria-label=\"Modulo di contatto\" novalidate=\"novalidate\" data-status=\"init\">\n<fieldset class=\"hidden-fields-container\"><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7\" value=\"2248\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_version\" value=\"6.1.6\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_locale\" value=\"it_IT\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_unit_tag\" value=\"wpcf7-f2248-o1\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_container_post\" value=\"0\" \/><input type=\"hidden\" name=\"_wpcf7_posted_data_hash\" value=\"\" \/>\n<\/fieldset>\n<p>Il tuo nome\n<\/p>\n<p><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-name\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-name\" \/><\/span>\n<\/p>\n<p>La tua email\n<\/p>\n<p><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-email\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-email wpcf7-validates-as-required wpcf7-text wpcf7-validates-as-email\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"email\" name=\"your-email\" \/><\/span>\n<\/p>\n<p>Citt\u00e0\n<\/p>\n<p><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-subject\"><input size=\"40\" maxlength=\"400\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-text wpcf7-validates-as-required\" aria-required=\"true\" aria-invalid=\"false\" value=\"\" type=\"text\" name=\"your-subject\" \/><\/span>\n<\/p>\n<p>Il tuo messaggio\n<\/p>\n<p><span class=\"wpcf7-form-control-wrap\" data-name=\"your-message\"><textarea cols=\"40\" rows=\"10\" maxlength=\"2000\" class=\"wpcf7-form-control wpcf7-textarea\" aria-invalid=\"false\" name=\"your-message\"><\/textarea><\/span>\n<\/p>\n<p><input class=\"wpcf7-form-control wpcf7-submit has-spinner\" type=\"submit\" value=\"Invia\" \/>\n<\/p><div class=\"wpcf7-response-output\" aria-hidden=\"true\"><\/div>\n<\/form>\n<\/div>\n\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\"><script type=\"text\/javascript\">\/\/ <![CDATA[\nvar gaJsHost = ((\"https:\" == document.location.protocol) ? \"https:\/\/ssl.\" : \"http:\/\/www.\"); document.write(unescape(\"%3Cscript src='\" + gaJsHost + \"google-analytics.com\/ga.js' type='text\/javascript'%3E%3C\/script%3E\"));\n\/\/ ]]><\/script><br><script type=\"text\/javascript\">\/\/ <![CDATA[\nvar pageTracker = _gat._getTracker(\"UA-427950-1\"); pageTracker._trackPageview();\n\/\/ ]]><\/script><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Cosa fare in caso di mobbing Il termine mobbing ha derivazione dal verbo inglese \u201cto mob\u201d che vuol dire molestare. 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